Abdullah Aydın

Abdullah Aydın, eski bir Google lideri, yönetici koçu ve organizasyonel gelişim uzmanıdır.

Liderlik, kültür ve dönüşüm programlarını tasarlama ve uygulama konusunda 15 yılı aşkın deneyime sahiptir. Mindahead Consulting ve PlayStrategy’nin kurucusu olarak Fortune 500 şirketleriyle çalışmış; liderleri güçlendirmiş, ekip performansını artırmış ve büyük ölçekli dönüşüm süreçlerini hızlandırmıştır. Google’daki on bir yıllık görevinde Kuzey Amerika, EMEA ve LATAM bölgelerinde yetenek ve ekip gelişimine liderlik etmiş; çok dilli programlar başlatmış ve operasyonel mükemmeliyet girişimlerine öncülük ederek yüksek performanslı ekipler kurmuştur. Oxford ve HEC Paris’ten Consulting and Coaching for Change alanında Executive Master derecesine sahip olan Aydın, MBTI, Insights Discovery ve LEGO Serious Play sertifikalarına sahiptir. 

Stratejik içgörüyü deneyimsel kolaylaştırıcılıkla birleştirerek organizasyonların karmaşıklığı netliğe dönüştürmesine, vizyonlarını harekete geçirecek somut adımlara çevirmelerine yardımcı olmuştur. Danışmanlık yaklaşımında empati, veri odaklılık ve pratik uygulama ön plandadır; lider gelişimi, kültür tasarımı, öğrenme yolları ve dönüşüm yönetimi konularında somut sonuçlar üretmiştir.. Atölye çalışmaları ve liderlik programları katılımcıları aktif öğrenmeye teşvik ederken, kıdemli yöneticilerle birebir çalışmalar stratejik karar alma süreçlerine odaklanmaktadır.